Специалист по внедрению

ТестГен

Город:

Ульяновск

Занятость:

Полная занятость

Компания "ТестГен"

Мы ищем квалифицированного специалиста по внедрению системы лабораторного ПЦР исследования (далее Система), предназначенной для автоматизации лабораторных процессов ПЦР-анализа. Специалист будет отвечать за настройку, интеграцию и обучение пользователей системы в соответствии с техническим заданием.

Обязанности:

Настройка и конфигурирование Системы на рабочих местах заказчика.
Интеграция Системы с лабораторными информационными системами (ЛИС) и оборудованием (амплификаторы, светоматрицы и др.).
Проведение обучения пользователей (лаборантов, администраторов) работе с Системой.
Тестирование системы на соответствие требованиям ТЗ, включая проверку интеграции и функциональности.
одготовка документации по внедрению (руководства, инструкции, отчеты).
Техническая поддержка пользователей на этапе внедрения и пилотной эксплуатации.
Анализ обратной связи от пользователей и предложение улучшений системы.

Требования:

Высшее техническое или естественно-научное образование (IT, биотехнологии, медицинские технологии или смежные области).
Знание принципов ПЦР-анализа и лабораторных процессов.

Опыт настройки и интеграции программного обеспечения с внешними системами (через API, JSON, XML, CSV и др.).
Умение проводить обучение пользователей и разрабатывать техническую документацию.

Желательно:

Опыт внедрения лабораторных информационных систем (ЛИС) или аналогичного ПО.
Знание форматов файлов лабораторного оборудования (.xlsx, .csv, .pcrd, .rex, .eds).
Опыт работы с лабораторным оборудованием (амплификаторы, станции дозирования).

Условия:

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Работа в офисе или гибридный график (по согласованию).
Конкурентоспособный уровень заработной платы (уточняется на собеседовании);
Работа в Заволжском районе, промзона, доставка корпоративным транспортом из всех районов города;
График 5/2, рабочий день с 08.30 до 17.00;
Возможности профессионального роста и участия в крупных проектах;
Подарки детям сотрудников к новому году, в связи с поступлением в учебное учреждение;
Подарки сотрудникам компании ко дню рождения;
Конкурентоспособная заработная плата (уточняется на собеседовании);
Возможности профессионального роста и участия в крупных проектах.